PROGRAMA DE PRODUCTIVIDAD Y LIDERAZGO

ALIADO DEL PROGRAMA GRUPO METAS 

El programa de acompañamiento para la productividad y liderazgo se refiere a un proceso de acompañamiento de equipos e individuos que son inspiración por su ejemplo de crecimiento personal y profesional.
El programa de acompañamiento para la productividad y liderazgo propone:

● Aprender técnicas y herramientas para optimizar los recursos y el tiempo.
● Mejorar las habilidades de organización, planificación, resolución de problemas y toma de decisiones.
● Lograr mejores resultados del equipo desde la contribución de cada quien.
● Fortalecer el modelo de liderazgo individual.
● Obtener herramientas que potencien el impacto e influencia.
● Vivir en balance, armonía y bienestar que permita aliviar el estrés y superar los desafíos que surgen en el entorno laboral.
● Desarrollar nuevas competencias y habilidades que generan el crecimiento profesional.
● Integrar y motivar al equipo.

Con un proceso profesional y especializado compuesto por:
● Sesiones regulares de formación.
● Actividades y ejercicios prácticos para aplicar los conocimientos.
● Entrega de materiales de apoyo.
● Seguimiento y retroalimentación.

Formación en Productivdad:

● 6 sesiones grupales.
● Sesiones de 4 horas académicas.
● La frecuencia de las sesiones es quincenal.
● Duración total aproximada: 3 meses.
● Modalidad: online o presencial, según acuerdo entre las partes.
● Educación en conceptos y su aplicación en temas relacionados con productividad personal y organizacional.
● La metodología aplicada es constructivista, creativa y dinámica.
● Las sesiones de formación están clasificadas según se muestra en la tabla a continuación.
● 3 entregables y 1 trabajo final aplicado.
● Bonus: grupo exclusivo de WhatsApp para acompañamiento y una rifa de un (1) proceso de coaching para el desarrollo de liderazgo.

Sesión 1: Comunicación asertiva
● El mapa mental en la comunicación.
● Asertividad.
● Comunicación asertiva.
● El lenguaje del servicio.
● Práctica de la asertividad.

Sesión 2: Gestión de tiempo
● Premisas de la productividad.
● Los mitos del tiempo.
● La energía del tiempo.
● Las prioridades y la procrastinación.
● La productividad personal y colectiva.
● Método para gestionar el tiempo y productividad.

Sesión 3:Toma de decisiones y resolución de problemas
● La incertidumbre.
● 3 elementos claves para la toma de decisiones.
● El triángulo del drama.
● El perfil de riesgos.
● Resolución de problemas y conflictos.
● Definición de metas y validación de resultados.

Sesión 4: Pensamiento creativo y agilidad
● Creer para crear.
● Creatividad y sus barreras.
● Habilidades de una persona creativa.
● Función y esquema creativo.
● Creatividad en los equipos de trabajo.

Sesión 5: Liderazgo
● Las leyes del liderazgo.
● Tipos de inteligencia.
● Tipos de personalidad.
● Percepciones y perspectivas.
● Prácticas para la gestión de cambio organizacional.
● Innovación, agilidad y creatividad.
● Practicando la creatividad.

Sesión 6:Herramientas de mejora de la gestión diaria
● Manejo de agenda.
● Planificador.
● Algunos hábitos productivos.
● Algunas herramientas tecnológicas disponibles.
● Consolidación de conceptos.

Al final del programa, el equipo, los individuos y el negocio obtienen:

● Mayor orden y dirección.
● Visión, metas y guías para lograrlas.
● Modelo de liderazgo evolucionado.
● Herramientas de crecimiento personal y profesional.
● Reducción de estrés, tranquilidad y alivio.
● Acompañamiento del equipo e individuos con profesionales especializados y certificados.
● Recomendaciones para plan de acción organizacional.

Coordinador / Facilitador - Mentor: Alejandra González
● Licenciada en Administración de Empresas, UCAB
● MBA IESA
● Business Coach, HCN World / Academia Inpact, EEUU - Chile
● Especialista en desarrollo organizacional y cultura empresarial
● Mentor en Gerencia y Emprendimiento
● Componente docente
● Promotor de Bienestar. Psicología Positiva. Unimet
● Hipnoterapeuta
● Profesor universitario
● Fundador - Director Equipo METAS

Mayo información e inscripción: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.